Procedimento concursal para 1 posto de trabalho na carreira/categoria de assistente operacional, área de limpeza, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado - DJED
Procedimento concursal para 1 posto de trabalho na carreira/categoria de assistente operacional, área de limpeza, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado - DJED
Ref.ª D - Procedimento concursal para 1 (um) posto de trabalho na carreira/categoria de assistente operacional, área de limpeza, na modalidade de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado – Divisão da Juventude, Educação e Desporto
Publicitação na BEP: OE202402/0960
Publicitação no Diário da República Nº 46/2024, 2ª Série, de 05/03/2024 - Aviso n.º 4762/2024/2
Caracterização do Posto de Trabalho:
Carreira/categoria: Assistente Operacional;
Àrea de atividade: Desempenho de funções previstas no anexo a que se refere o n.º 2 do artigo 88.º da LTFP, correspondente ao grau 1 de complexidade funcional, designadamente, exercer funções de natureza executiva, de carácter manual ou mecânico, enquadradas em diretivas definidas, na área de atuação da respetiva unidade orgânica, executando tarefas de apoio indispensáveis ao funcionamento dos serviços, podendo comportar esforço físico; limpeza do Complexo Desportivo de Lamego, quartos, cozinha, salas, responsável pela lavandaria e por vários materiais enviados de outras instalações Municipais para o Complexo Desportivo de Lamego; outras atividades que lhe forem superiormente designadas;
Documentos:
Ata 1 - Definição de critérios
Anexo I - Lista provisória dos candidatos excluídos
Anexo II - Lista provisória dos candidatos admitidos
Lista definitiva dos candidatos excluidos
Lista definitiva dos candidatos admitidos
CONVOCATÓRIA PARA O 1.º MÉTODO DE SELEÇÃO - PEC
Resultados do 1.º Método de Seleção - PEC/AC
Lista de candidatos sujeitos ao método de seleção seguinte
CONVOCATÓRIA PARA O MÉTODO DE SELEÇÃO - AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA
Resultados do Método de Seleção - Avaliação Psicológica
CONVOCATÓRIA PARA O MÉTODO DE SELEÇÃO - ENTREVISTA DE AVALIAÇÃO DE COMPETÊNCIAS
Resultado da Entrevista de Avaliação de Competências